Geltungsbereich
Die Angaben im Bericht beziehen sich in der Regel auf das Kalenderjahr 2024 mit Stichtag 31. Dezember 2024. Ausnahmen sind entsprechend gekennzeichnet. Alle Zahlen basieren auf detaillierteren Daten. Da einige Werte gerundet dargestellt sind, können Summenwerte geringfügig abweichen. Zur Bildung mancher Quoten werden Jahresdurchschnittswerte verwendet. Die Zahlen werden häufig unterteilt in die Kategorien „Deutschland“, „International“ sowie „Konzern“. Dabei meint „Deutschland“ den Standort der Mitarbeitenden in Deutschland (unabhängig vom Segment). „International“ bezeichnet alle Mitarbeitenden an Standorten außerhalb Deutschlands und „Konzern“ bezieht sich auf alle Mitarbeitenden. Einige Daten sind gemäß unseren operativen Segmenten aufgeteilt – also nach Deutschland, USA, Europa, Group Development und dem Systemgeschäft. Group Headquarters & Group Services (GHS) umfasst alle Konzerneinheiten, die nicht direkt einem der operativen Segmente zugeordnet sind.
Die im HR Factbook dargestellten Kennzahlen basieren auf den konsolidierten Daten der Deutschen Telekom AG und entsprechen denen des Konzern-Geschäftsberichts. Einzelne Kennzahlen werden nur für Teile des Konzerns erhoben; beispielsweise sind Daten von T-Mobile US nicht durchgängig enthalten. Entsprechende Einschränkungen sind im Bericht kenntlich gemacht.
Die Deutsche Telekom hat Standorte in 33 Ländern. Jedes Land setzt unterschiedliche rechtliche Rahmenbedingungen, die wir als verpflichtend empfinden und einhalten.
Wir weisen darauf hin, dass T-Mobile US, Inc., Hellenic Telecommunications Organization S.A. (OTE), Magyar Telekom Telecommunications Public Limited Company und Hrvatski Telekom d.d. eigenständige börsennotierte Unternehmen mit eigener Rechtspersönlichkeit und eigenverantwortlicher Personalpolitik sind.
Wir verwenden aus Gründen der besseren Lesbarkeit das generische Maskulinum in Überschriften, Grafiken und Fußnoten. Für alle Begleittexte nutzen wir eine neutrale, inklusive Ansprache. Die Größe FTE bedeutet Full Time Equivalent und wird im Factbook als Maßeinheit für die Größe des Personalbestands angegeben. FTE gibt somit an, wie groß die rechnerische Menge an Vollbeschäftigtenäquivalenten im Durchschnitt aus allen Voll- und Teilzeitbeschäftigten ist.