25 Durchschnittliche Anzahl der Mitarbeiter und Personalaufwand
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2023 |
2022 |
2021 |
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Gesamtkonzern |
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204.856 |
211.236 |
220.840 |
davon: aufgegebener Geschäftsbereich |
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65 |
760 |
771 |
Inland |
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80.112 |
83.406 |
87.276 |
Ausland |
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124.744 |
127.830 |
133.564 |
Arbeitnehmer |
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197.289 |
202.346 |
210.791 |
Beamte (Inland, aktives Dienstverhältnis) |
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7.567 |
8.891 |
10.049 |
Auszubildende/Duale Studenten |
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4.908 |
5.251 |
5.375 |
Personalaufwand |
Mio. € |
19.077 |
19.371 |
18.394 |
davon: Löhne und Gehälter |
Mio. € |
15.787 |
16.052 |
15.159 |
davon: soziale Abgaben und Aufwendungen für Altersversorgung |
Mio. € |
3.290 |
3.319 |
3.235 |
Der durchschnittliche Personalbestand sank im Vergleich zum Vorjahr um 3,0 %. Im Inland verringerte er sich um 3,9 %. Hierzu trugen insbesondere die Veräußerung der GD-Tower-Gesellschaften zum 1. Februar 2023 sowie Maßnahmen zur Effizienzsteigerung und die Inanspruchnahme sozialverträglicher Instrumente zum Personalumbau im operativen Segment Deutschland sowie dem Segment Group Headquarters & Group Services bei. Auch im Ausland sank der durchschnittliche Personalbestand um 2,4 %. Wesentliche Treiber war das im dritten Quartal 2023 umgesetzte Programm zur Reduzierung des Personalbestands in den USA. In Europa wurde zudem der sozialverträgliche Personalumbau weiter vorangetrieben. Darüber hinaus wirkte sich weiterhin der Verkauf der T‑Mobile Netherlands zum 31. März 2022 aus. Gegenläufig wirkten höhere Einstellungen im operativen Segment Systemgeschäft.
Der Personalaufwand sank gegenüber dem Vorjahr um 0,3 Mrd. € auf 19,1 Mrd. €. Der Rückgang ist hauptsächlich durch das operative Segment USA begründet, bedingt durch geringere Mitarbeiterzahlen, gegenläufig höhere Restrukturierungsaufwendungen sowie Währungskurseffekte. In den operativen Segmenten Deutschland und Europa sowie dem Segment Group Headquarters & Group Services wirkten geringere Mitarbeiterzahlen reduzierend auf den Personalaufwand. Dem entgegen wirkten die vereinbarten Gehaltssteigerungen aus den Tarifabschlüssen der Jahre 2022 und 2023 im In- und Ausland.